L'assunzione di personale a tempo determinato e indeterminato nelle amministrazioni pubbliche avviene mediante concorsi pubblici che si svolgono nel rispetto delle disposizioni di cui al Decreto Legislativo n. 165/2001 e secondo le modalità definite nel DPR n. 487/1994, come modificato dal DPR n. 82/2023.
Le amministrazioni pubbliche utilizzano il Portale Unico del reclutamento per la pubblicazione e la gestione dei bandi di concorso, gli avvisi di mobilità, e gli avvisi di selezione.
Il Portale inPA costituisce quindi un’unica porta d’accesso per il reclutamento del personale della PA rivolta a cittadini e Pubbliche Amministrazioni e ha l’obiettivo di migliorare la qualità del reclutamento della Pubblica amministrazione attraverso un sistema innovativo digitale che semplifica e velocizza l’incontro tra domanda e offerta di lavoro pubblico.
Di seguito il Link per accedere al Portale :
https://portale.inpa.gov.it/
